Strategije ravnanja in delovanja pri toksičnih ljudeh in narcisih v delovnem okolju

Udeleženci boste:

• ozavestili znake toksičnega delovnega okolja in toksičnih vedenj,
• spoznali značilnosti toksičnih oseb in kako jih prepoznati v poslovnem svetu in v življenju, tudi bolj prikrite tipe,
• pridobili namige, kako komunicirati in ohraniti svojo integriteto pri težavnih, specifičnih vedenjih in sogovornikih, kako se odzvati,
• izvedeli, kako ne pasti v past, kako postaviti mejo v odnosu oz. v komunikaciji s težavnimi sogovorniki,
• spoznali in preizkusili določene učinkovite znanstveno priznane tehnike in orodja za ohranjanje integritete in lažje soočanje s specifičnimi vedenji in težavnimi sogovorniki,
• spoznali strategije, ki vam pomagajo pri toksičnih ljudeh v delovnem okolju in v življenju,
• izdelali svoj akcijski načrt za spremembe v ravnanju in delovanju.

Udeležbo priporočamo:

• revizorjem, notranjim revizorjem, revizorjem IS,
• računovodjem, ocenjevalcem, finančnikom, davčnikom,
• HR strokovnjakom,
• managerjem, direktorjem, podjetnikom,
• vodjem oddelkov, procesov, timov in projektnim vodjem,
• vsem vodjem, ki želijo spoznati nove tehnike in orodja pri vodenju sebe in drugih,
• vsem odraslim, ki ste v obdobju izzivov,
• vsem z željo po osebnem razvoju in pridobitvi tovrstnih znanj.

Program:

• Znaki toksičnega delovnega okolja. Kakšen je narcis v poslovnem svetu? Značilnosti narcisov. Kako jih prepoznati?
• Kako ohraniti svojo integriteto pri specifičnih vedenjih in sogovornikih npr. narcisih? Kako se odzvati?
• Kako komunicirati s specifičnimi in težavnimi sogovorniki? Kako ne pasti v past, postaviti mejo, naučiti se odgovoriti namesto odreagirati.
• Praktične vaje za zavestni odziv, ohranjanje integritete in psihofizičnega zdravja.
• Strategije, ki vam pomagajo pri toksičnih ljudeh v delovnem okolju in v življenju.
• Akcijski načrt za naprej ter spremembe v ravnanju in delovanju

PRIJAVNICA